Die WK ORG nimmt Abschied von Ihrem Mitglied Prof. Dr. em. Michael Reiß, der am 7. August 2024 verstorben ist. Seine Promotion 1978 und Habilitation 1985 erfolgten in Betriebswirtschaftslehre an der Universität Freiburg. Von 1988 bis 2013 war er Inhaber des Lehrstuhls für ABWL und Organisation an der Universität Stuttgart. Kollege Reiß forschte, lehrte und publizierte zu einer breiten Spanne von Organisations- und angrenzenden Themen. Er war damit ein Vorbild für interdisziplinäre Offenheit. Die WK ORG wird sein Andenken in Ehren halten und empfiehlt den ausführlicheren Nachruf auf der Homepage des Betriebswirtschaftlichen Institut der Universität Stuttgart.

Die WK ORG trauert um ihr Mitglied Professor Wolfgang Mag, der am 1. September 2024 in Bad Sassendorf verstorben ist. Nach Studium, Promotion und Habilitation an der Goethe-Universität Frankfurt am Main wirkte er bis zu seiner Emeritierung 2004 an der Ruhr-Universität Bochum auf dem Lehrstuhl für Theoretische Betriebswirtschaftslehre. Schon bevor die WK ORG überhaupt gegründet war, schrieb Kollege Mag über die „Grundfragen einer betriebswirtschaftlichen Organisationstheorie“, stellte die Entscheidungstheorie in den Mittelpunkt der Unternehmensführung und -planung und fasste die „Unternehmung als Organisation“. Später widmete er sich verstärkt der Personalwirtschaft. Die WK ORG wird sein Andenken in Ehren halten.

Das Forschungsdatenzentrum der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (FDZ-BAuA) stellt ausgewählte Daten aus der Forschung der BAuA zur Verfügung. Aktuell stehen Scientific Use Files zu zwei Panelstudien, der BAuA-Arbeitszeitbefragung (AZB) und der Studie zur Mentalen Gesundheit bei der Arbeit (S-MGA), sowie zur Querschnittsstudie "Gesund digital arbeiten" zur Verfügung. www.baua.de/fdz

Das Dr. Theo und Friedl Schöller Forschungszentrum für Wirtschaft vergibt jährlich Fellowships an renommierte und aufstrebende WissenschaftlerInnen. Das Forschungszentrum stellt seinen Fellows Mittel i.H.v. max. 50.000 € pro Schöller Senior Fellow bzw. 20.000 € pro Schöller Fellow zur Durchführung eines Forschungsvorhabens zur Verfügung.

Bewerbungen sind jeweils bis zum 31. Dezember eines jeden Jahres möglich. Weitere Informationen

Die 20. Jahrestagung des Arbeitskreises für empirische Personal- und Organisationsforschung (AKempor) findet am 21./22. November 2024 an der Heinrich-Heine-Universität in Düsseldorf unter Organisation von Prof. Dr. Stefan Süß statt. Hier geht es zum Programm .

Prof. em.  Dr. Dr. h.c. Dieter Sadowski empfiehlt ein Sonderheft des British Journal of Industrial Relations als einen state-of-the art-Beitrag zur empirischen Forschung zu Arbeitgeberverbänden in Europa, das er herausgegeben hat. Wiley ist dazu übergegangen, Sonderhefte geschlossen nur noch online anzubieten, die Artikel selbst sind im Jahrgang 62 (2024) verstreut. Prof. Sadowskis Einführung und der Überblick finden sich in Heft 3, pp.670-701: The Presence, Role, and Economic Impact of Employers’ Associations in Europe: British Journal of Industrial Relations (wiley.com).

Niels Van Quaquebke empfiehlt die Platform TEXL.org: Es handelt sich um eine Online-Survey-Plattform, die kostenlos und DSGVO-konform eine schnelle und unkomplizierte Erstellung von 360°-Befragungen mit wissenschaftlich validierten Skalen ermöglicht (Drag&Drop). Weitere Informationen